.

0 (hodnocen0 x )

(4.5) Půjčeno:17x 

BK

Příručka

1. vyd.

Praha : Grada, 2007

789 s. ; 24 cm

ISBN 978-80-247-1407-3 (váz.)

Expert

angličtina

Dotisk 2008, 2009

Přeloženo z angličtiny

Obsahuje bibliografii na s. 739-768 a rejstřík

000047450

Stručný obsah : ČÁST I. ŘÍZENÍ LIDÍ ...25 // 1 Řízení lidských zdrojů ...27 // 2 Řízení lidského kapitálu ...47 // 3 Úloha personálního útvaru ...65 // 4 Úloha personalistů ...79 // 5 Úloha liniových manažerů ...97 // 6 Mezinárodní řízení lidských zdrojů ...103 // Část II. Procesy řízení lidských zdrojů ...113 // 7 Strategické řízení lidských zdrojů ...115 // 8 Strategie lidských zdrojů ...123 // 9 Vytváření a realizace strategií lidských zdrojů ...129 // 10 Politika řízení lidských zdrojů ...141 // 11 Řízení lidských zdrojů založené na schopnostech ...151 // 12 Řízení znalostí ...161 // 13 Analýza rolí, schopností a dovedností ...171 // ČÁST III. PRÁCE A ZAMĚSTNÁVÁNÍ LIDÍ ...183 // 14 Povaha práce ...185 // 15 Zaměstnanecký vztah ...193 // 16 Psychologická smlouva ...201 // Část IV. Chování v organizaci ...209 // 17 Charakteristiky lidí ...211 // 18 Motivace ...219 // 19 Oddanost a angažovanost ...233 // 20 ak organizace fungují ...243 // 21 Kultura organizace ...257 // 22 Vytváření organizace ...271 // 23 Vytváření pracovních míst a rolí ...277 // 24 Organizační rozvoj, změna a transformace organizace // Část VI. Zabezpečování lidských zdrojů pro organizaci ... 301 // 25 Plánování lidských zdrojů ...305 // 26 Řízení talentů ...327 // 27 Získávání a výběr pracovníků ...343 // 28 Výběrové pohovory ...369 // 29 Výběrové testy ...387 // 30 // Uvádění nových pracovníků do organizace ...395 // 31 Uvolňování lidí z organizace ...401 // ČÁST VII. ŘÍZENÍ PRACOVNÍHO VÝKONU ...411 // 32 Základy řízení pracovního výkonu ...413 // 33 Proces řízení pracovního výkonu ...419 // 34 Tristašedesatistupňová zpětná vazba ...433 // ČÁST VIII. ROZVOJ LIDSKÝCH ZDROJŮ ...441 // 35 Strategický rozvoj lidských zdrojů ...443 //

36 Učení probíhající v organizaci a učící se organizace ...447 // 37 Jak se lidé učí ...453 // 38 Vzdělávání a rozvoj ...461 // 39 E-Iearning ...481 // 40 Rozvoj manažerů ...489 // 41 Formulování a realizace strategií vzdělávání a rozvoje ...501 // ČÁST IX. ODMĚŇOVÁNÍ PRACOVNÍKŮ ...513 // 42 Řízení odměňování ...515 // 43 Strategické řízení odměňování ...529 // 44 Hodnocení práce ...541 // 45 Analýza tržních sazeb (mzdová šetření) ...559 // 46 Struktury stupňů a mzdové / platové struktury ...565 // 47 Zásluhové odměňování ...579 // 48 Zaměstnanecké výhody, penze a příplatky ...595 // Zaměstnanecké výhody ...595 // Zaměstnanecké penzijní systémy ...596 // 49 Řízení systémů odměňování ...601 // ČÁST X. ZAMĚSTNANECKÉ VZTAHY ...611 // 50 Rámec zaměstnaneckých vztahů ...613 // 51 Procesy zaměstnaneckých vztahů ...627 // 52 Vyjednávání a smlouvání ...645 // 53 Hlas pracovníků ...653 // 54 Komunikace ...661 // ČÁST XI. OCHRANA ZDRAVÍ, BEZPEČNOST PŘI PRÁCI A PÉČE O PRACOVNÍKY ...669 // 55 Ochrana zdraví a bezpečnost při práci ...671 // 56 Péče o pracovníky ...685 // ČÁST XII. POSTUPY A PROCEDURY V ZAMĚSTNÁVÁNÍ LIDÍ A INFORMACE V ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ ...693 // 57 Zvyklosti a postupy v oblasti zaměstnávání lidí ...695 // 58 Postupy v řízeni lidských zdrojů ...713 // 59 Počítačové personální informační systémy ...723 // Rejstřík ...769